“師兄月薪1萬8，而我還在為畢業(yè)愁找工作”，“我靠自己是拿不到這個薪資！”這是小鄭在犀靈機器人培訓(xùn)中心結(jié)業(yè)后發(fā)出的感嘆！
“畢業(yè)之前：我的人生我做主，誰也別想插手我的人生；畢業(yè)半年：誰來指導(dǎo)一下我的人生，我好迷茫?！?/span>小鄭跟很多同學(xué)一樣，都曾有這種理想與現(xiàn)實的巨大心理落差。考研太卷，淘汰率太高，找工作又沒有競爭力，理想的大廠進不去……后來聽說師兄在深圳一個月能拿到1萬8的工資，他心動了。
師兄告訴他：擁有別人沒有的“一技之長”是拿高薪的關(guān)鍵！
在向師兄“取經(jīng)”過程中，讓他“先選行業(yè)，再開始行動”，并向他推薦了犀靈機器人自動化課程。小鄭在師兄的分析下，他看中了電氣與工業(yè)機器人、非標(biāo)行業(yè)。他也堅信智能制造時期正在來的路上，而自動化的發(fā)展勢不可擋。
除了看中自動化行業(yè)的發(fā)展前景，更重要的是：犀靈機器人口碑、顧問老師、服務(wù)、工程師、就業(yè)老師都很不錯。“很多中高職院校都選擇和犀靈機器人進行校企合作，就拿社群為例，里面有很多大學(xué)生會選擇學(xué)習(xí)犀靈教學(xué)視頻來提升自己。”這讓小鄭更加相信師兄的推薦。
就這樣，小鄭選擇了“錯峰”就業(yè)這條路，來犀靈機器人學(xué)習(xí)了自動化課程，最終，他第一份工作便拿下8k的對口offer。1年后的企業(yè)年終報告會上，小鄭與其他5名同事被評選為企業(yè)優(yōu)秀員工，薪資也漲到了12K+（稅后11）。
（犀靈自動化工程師培訓(xùn)學(xué)習(xí)現(xiàn)場）
小鄭因師兄來到犀靈機器人，在離開犀靈時，也給在讀學(xué)員留下了一份超有價值的學(xué)習(xí)+面試經(jīng)驗分享：
實操篇：就是在實操的過程中，一定要多動手，哪怕照葫蘆畫瓢也要做完它。從模仿著到舉一反三，這是一個很大的提升。很多時候我有個錯覺，就是覺得老師安排的任務(wù)能看懂，就不愿意去實操了，實際這是錯誤的，當(dāng)你自己動手的時候，你才能發(fā)現(xiàn)那些原來被你忽略掉的細節(jié)和知識點！每一個同學(xué)思路都不一樣。
（犀靈自動化工程師就業(yè)班學(xué)習(xí)現(xiàn)場）
我更多想給在讀學(xué)員關(guān)于就業(yè)面試的建議，理由是：跟我大學(xué)同寢室的室友在應(yīng)屆畢業(yè)時，由于沒有掌握正確的面試技巧和零經(jīng)驗，到處碰壁！來了犀靈后我認真學(xué)習(xí)了職業(yè)素養(yǎng)課，分享給大家：
首先我覺得很基礎(chǔ)的原理自己要清楚，基礎(chǔ)的面試題都要知道，就業(yè)老師會發(fā)關(guān)于面試的技巧、面試出現(xiàn)的題目等資料，自己要去看，因為那種東西沒有可簡化的說法。我清晰記得有一位車間主管問我：在自動化中使用哪種類型的傳感器？我當(dāng)時的回答是傳感器是什么，傳感器是一種從物理環(huán)境中檢測各種參數(shù)并將其作為輸入輸入到PLC控制器的電子設(shè)備。有感應(yīng)式接近傳感器、電容式接近傳感器、光學(xué)傳感器、超聲波傳感器等等。還有問到PLC掃描周期、PLC中使用的計數(shù)器有什么不同等等。
如果往大的知識方面的東西覺得很難說清楚的話，你可以按照自己的想法說個大概，但要有清晰的邏輯和步驟：項目介紹、項目工藝流程、我參與的部分等然后重點和面試官說用到哪些技術(shù)。面試官如果覺得你說的不對，他會提醒你，如果你說的很有道理的話，他也會給你加分的。膽大心細！
需要注意的是，面試的時候技術(shù)不是說得越細越好。之前我面試的時候，都把所有的技術(shù)說得很仔細，但是我越說得仔細，可能就會有一些自己注意不到的問題。所以面試第二家公司的時候，我就盡量簡短地說技術(shù)的大概方向，不去具體講解。如果面試官又想深究的部分會問你，你再具體來回答就好了。其實面試官更多是在乎你入職以后能不能把工作干下來，所以說我覺得面試的時候不一定要把技術(shù)說得太詳細，只要自己知道有那個東西就行了。對了，我建議你要提前了解面試的企業(yè)的背景、人員構(gòu)成、公司文化、崗位要求、崗位痛點等等，再針對性的做出自己的“應(yīng)聘策略”，你的成功率會大大的提高。
最后，我再寫寫面試中終究是要關(guān)注到“個人”。每個應(yīng)聘者的簡歷，都會寫“英語四級、熟練”、“專業(yè)：××ד、“籍貫、身高、男女”…… 其實這些吧，說真的都是必要的，但不是出彩的。你需要找到“差異化的自己”，找到自己的特點，尤其是能夠和企業(yè)的需求契合的特點。把某些所謂的缺點，也要變成優(yōu)點。
下面是犀靈就業(yè)老師分享的兩個例子，我一直都記得：
A同學(xué)說話聲音不大、語速較慢，表達能力不太突出。那么你要總結(jié)出，這種性格的人，往往做事情比較慢、但是執(zhí)著，一旦開始就不會輕易放棄。結(jié)合他自身在校拿了幾個獎學(xué)金，更是佐證了這樣的一個優(yōu)勢?！?/span>
B同學(xué)恰恰相反，學(xué)校是個渣渣，學(xué)習(xí)成績是渣渣中的渣渣，能按時畢業(yè)已經(jīng)是奇跡。幫他總結(jié)：之前是渣渣學(xué)校渣渣成績，但是這次我能跟得上，說明我學(xué)習(xí)能力可以、而且態(tài)度端正了，結(jié)合學(xué)習(xí)過程中的一些心得體會，說起來更是顯得很飽滿，整個人都像是換了一個形象?！?/span>
（犀靈自動化工程師就業(yè)班理論課程學(xué)習(xí)現(xiàn)場）
每個人都有自己的閃光的點，這個點一旦可以和工作的需求結(jié)合好，那么就可以產(chǎn)生讓人印象深刻的陳述。還是那句話，你回過頭看看，如果你是企業(yè)，那你是愿意雇用你自己呢，還是愿意雇用你的競爭對手，你其實基本心里就有答案了。祝大家好運，找到好工作。也感謝在犀靈機器人學(xué)習(xí)的日子。
（犀靈自動化工程師就業(yè)班PLC課程學(xué)習(xí)現(xiàn)場）
不止他們，2023上半年，犀靈機器人就業(yè)薪資整體表現(xiàn)優(yōu)異，班級平均就業(yè)率93%，一線城市平均月薪8908元，所有畢業(yè)生平均月薪7697元！
從犀靈機器人學(xué)員的就業(yè)情況來看，除薪資之外，電氣工程師、電氣設(shè)計在其他方面也表現(xiàn)出強勁的優(yōu)勢，比如學(xué)歷、年齡、專業(yè)、性別、地域……
可以這么說，這些選擇自動化學(xué)科的學(xué)生不僅僅是看重薪資和發(fā)展前景，更看重它的入行門檻和就業(yè)范圍廣。即便是零基礎(chǔ)，也能成功轉(zhuǎn)行，最重要的是，進可攻退可守，進能在一線入大廠拿一份傲人薪資，退能回到自己家鄉(xiāng)謀一份對口有前景的工作！
文章來源：佛山犀靈工業(yè)機器人培訓(xùn)中心，www.v9054.cn，原創(chuàng)文章